为更好发挥市直单位关工委联合协作活动机制作用，推动全市关工事业高质量发展，7-8月，9个市直关工委联合协作组分别召开联席会议，62家市直单位关工委分别汇报交流上半年工作情况和下半年工作打算，各牵头领导进行了点评，并对下一步工作提出要求。市关工委主任李耀才，常务副主任傅厚华、朱云霞、高迁、李晓秋、孙敏民，副主任朱庆龙、朱荣，副秘书长计国亚等分别参加会议。
李耀才在主持市直单位关工委联合协作活动机制第一组工作汇报交流会时，对相关工作开展提出要求。他强调，一是要增强做好关心下一代工作的责任感和使命感，谋划做好本单位关工委年度工作;二是要高度重视活动开展，做好工作统筹，每个季度至少开展一次关心关爱活动;三是要创新工作方式方法，既可以发挥自身独特资源优势开展关心关爱活动，也可以采取“搭台唱戏、借台唱戏、同台唱戏”等形式，跨部门联合开展活动，实现资源联用、活动联动。要用好市直单位关工委联合协作活动机制，积极参与市关工委“十大品牌”打造工作;四是要丰富活动内容，突出青少年“五教”工作，特别是做好青少年思想道德教育，教育引导青少年成长成才。
市关工委紧紧围绕教育引导和关爱保护青少年成长成才工作目标，于2020年建立市直单位关工委联合协作活动机制，将62家市直单位关工委分成9个小组，每组由市关工委一名领导牵头开展活动。该机制旨在发挥市直单位自身资源优势和协作小组联动作用，搭建市直机关关工委交流学习合作平台，把“五老”的工作热情调动起来，把关工委的聪明才智凝聚起来，采取“搭台唱戏、借台唱戏、同台唱戏”等形式，跨部门联合开展活动，实现活动联办、资源联用。该机制成立以来，开展一系列卓有成效的活动，探索形成一批好做法好经验，更好推动全市关工事业高质量发展。
